- Учредитель

Учредителем и собственником имущества Учреждения является муниципальное образование «Городской округ Реутов Московской области». Функции и полномочия Учредителя в пределах компетенции, установленной федеральным законодательством, законами Московской области и нормативно-правовыми актами города Реутов, осуществляет Управление образования Администрации города Реутов (далее Учредитель).Полномочия собственника имущества исполняет Комитет по управлению муниципальным имуществом (далее - собственник имущества).

Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

- Заведующий Учреждения

Единоличным исполнительным органом Учреждения является заведующий, осуществляющий текущее руководство деятельностью Учреждения. Полномочия заведующего (компетенция): - действует от имени Учреждения и представляет его в органах государственной, муниципальной власти и управления, предприятиях, учреждениях и организациях всех форм собственности без доверенности; - выдает доверенности; - планирует и организовывает работу Учреждения и образовательного процесса, осуществляет контроль за ходом и результатами образовательного процесса, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения; - анализирует образовательные запросы и интересы педагогических работников; - организовывает работу по исполнению решений вышестоящих органов управления; - готовит и представляет публичный (ежегодный) доклад о деятельности Учреждения; - устанавливает и изменяет штатное расписание в пределах утверждённого фонда оплаты труда; - в соответствии с трудовым законодательством РФ принимает на работу и увольняет педагогический и обслуживающий персонал Учреждения; - определяет должностные обязанности работников, создает условия для повышения их профессионального мастерства; - устанавливает заработную плату работникам Учреждения; - поощряет работников Учреждения и налагает на них дисциплинарные взыскания; - обеспечивает охрану жизни и здоровья работников; - осуществляет финансово-хозяйственную деятельность;

    - обеспечивает сохранность имущества, закрепленного за учреждением на праве оперативного управления;

    - в пределах предоставленных ему прав и в соответствии с действующим законодательством распоряжается имуществом и денежными средствами Учреждения, открывает счета в органах казначейства, обладает правом подписи финансовых документов, обеспечивает рациональное использование бюджетных и внебюджетных средств;

    - обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, учет и хранение документации;

    - организовывает делопроизводство, обеспечивает взаимосвязь с общественными организациями, другими образовательными организациями по вопросам образования;

    - организовывает ведение статистической отчетности; утверждает годовую бухгалтерскую отчетность Учреждения;

    - в пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения, обязательные для выполнения всеми работниками Учреждения, утверждает локальные нормативные акты Учреждения;

    - обеспечивает соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-гигиенических норм и правил охраны труда  и техники безопасности Учреждения;

    - решает другие вопросы деятельности Учреждения, не отнесенные к компетенции коллегиальных органов управления и Учредителя.

 

- Наблюдательный Совет Учреждения

В пределах своей компетенции Наблюдательный совет рассматривает в целях учета мнения обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления  Учреждения и  при принятии Учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей), педагогических работников в Учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся: совет родителей, педагогический совет, общее собрание  трудового коллектива работников Учреждения, профессиональный союз работников Учреждения.

 

- Трудовой коллектив

Трудовой коллектив составляют все работники Учреждения. Полномочия трудового коллектива Учреждения, защита их интересов осуществляется Общим собранием трудового коллектива (далее – Собрание).

В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста педагогических работников и воспитанников в Учреждении действует педагогический совет – коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников Учреждения.

Порядок работы педагогического совета, организационные и процедурные вопросы его деятельности закрепляются в разрабатываемом и утверждаемом Положении.

 Членами педагогического совета являются все педагогические работники Учреждения, включая совместителей.

 Председателем педагогического совета является Руководитель Учреждения. Он назначает своим приказом секретаря педагогического совета сроком на один год.

 Педагогический совет собирается не реже четырех раз в год. Ход педагогических советов и решения оформляются протоколами. Решения педагогического совета являются правомочными, если на нем присутствует не менее двух третей его членов, и считаются принятыми, если за решение проголосовало не менее половины присутствующих членов педагогического совета. Протоколы хранятся в Учреждении.

- Педагогический совет

(Педагогический совет — постоянно действующий коллегиальный орган управления педагогической деятельностью Учреждения, действующий в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процесса, повышения профессионально­го мастерства педагогических работников.

Главными задачами Педагогического совета являются:

- реализация государственной, городской политики в области дошкольного образования;

- определение направлений образовательной деятельности, разработка программы развития Учреждения;

- внедрение в практику работы Учреждения достижений педагогической науки, передового педагогического опыта;

- повышение профессионального мастерства, развитие творческой активности педагогических работников Учреждения. 

  Положение

- Родительский комитет

Родительский комитет создается в целях обеспечения постоянной и систематической связи детского сада с родителями. Задача всестороннего развития детей дошкольного возраста, стоящая перед детскими учреждениями, может быть успешно решена только при тесном сотрудничестве педагогов и родителей.

Родительский комитет как представительный орган родительской общественности призван помогать детскому саду в его работе и организовывать выполнение всеми родителями законных требований дошкольного учреждения. В Совет родителей входят все председатели групповых родительских комитетов.

Формы работы родительского комитета:

- совместные заседания;

- родительские собрания;

- участие в работе педсоветов;

- дни открытых дверей;

- дни здоровья;

- совместные праздники и досуги с детьми; 

Положение

 

 

 

 

                  Планета детства                                         Московская область, г.Реутов,                                             тел. 8(498)661-48-17

                                                                                                           ул.Октября, д.40.                                                      madou8pd@mail.ru